第1070章 超級顧問模式!
“那就說簡單一點,貴組織內(nèi)部,之前有沒有過招收高級顧問,或者,就像古代家族供奉拉,名譽(yù)長老拉,這類的職位先例?”
“噗!”
舉止和神態(tài)一直優(yōu)雅誘惑的風(fēng)魅,剛把擰開的水瓶放到豐潤的紅唇邊喝了一口,聽到姜老板這話,到底是沒忍住噴出了一小篷水,正噗在姜老板的臉上。
好家伙,還有衍射,不過反過來的,這對么。
“抱歉抱歉。”
見到姜磊一臉懵的掛著水珠,風(fēng)魅慌忙道歉,白嫩的小手輕輕揮舞一下,姜老板只感覺一股微風(fēng)從臉上拂過,伸手一摸,滿臉的水漬已經(jīng)是干干凈凈。
“我說了啥?這么好笑么?”
姜磊郁悶的用袖口再次擦了擦示意對方?jīng)]事,這要是個摳腳大漢,高低得洗掉一層皮,但換了風(fēng)魅這樣誘惑的尤物,那還能說啥呢,臟點就臟點吧……
“倒不是好笑,只是覺得……你說的這些詞吧,什么長老供奉的,咳,跟看小說是的……”
“那意思你能聽明白就行唄?!?br />
“聽明白了,聽明白了?!?br />
風(fēng)魅趕緊點頭,但是緊接著,俏臉再次變?yōu)閲?yán)肅道:
“王大老板,您自己手下也管著人,敢問一聲,你手底下有這樣的人么?”
“好吧,沒有。”
姜磊愣了一下,然后聳了聳肩膀,他已經(jīng)知道對方說這話的意思,自己這個問題確實是有點蠢。
這種掛著名,身份高高在上,又不干實事的職位,簡直是統(tǒng)治者的天敵。
不患寡而患不均,這種東西的存在,不僅僅會讓其他中高階層行成不滿,而且還是敵人安插內(nèi)線策反內(nèi)應(yīng)的絕佳沃土。
救助團(tuán)里,如果說跟他形容的“長老供奉”,性質(zhì)唯一有點神似的人,數(shù)遍了整個團(tuán)隊,大概也只有兩位,一個是范瑤,一個就是現(xiàn)在正躲在他身后,猥猥瑣瑣偷看車燈的項某人……
而便宜丈母娘范瑤,不僅僅本來的身份,就是姜老板明面上唯一一位長輩,本身更是具備過硬的政治智慧和手腕。
算得上是他在這方面的良師加引路者,不然現(xiàn)在的姜大老板,沒準(zhǔn)還停留在“是兄弟就砍死他們”的階段,不可能在天城的頂級圈子混的如魚得水,更不可能跟霍老頭的無數(shù)次交鋒與合作中,被引為“忘年之交”。
至于項毅這邊那就更不用說,單單身為小蘿的圣選體這一條就足夠了,更何況他本人的性格和處事態(tài)度,都頗合姜老板的口味。
并且,無論是范瑤還是項毅,都是有具體的事情去做,并沒有說被高高捧成什么名譽(yù)供奉這類的玩意。
“如果你一定要問個清楚,那我可以現(xiàn)在就給您明確答案,我們助圣者組織,過去沒有,今后也不會有這個職位和稱號?!?br />
“行吧?!?br />
姜磊點了點頭,不過明白是一回事,在自己身上又是另一回事,所以緊接著馬上道:
“但是有沒有可能,在風(fēng)魅女士您的努力下,在我們兄弟身上開這個先例?”
“先別急著說話,聽我說完。”
見對方細(xì)細(xì)的柳眉馬上要豎起來,姜老板擺擺手馬上道:
“我們平時不參與貴組織任何的日常事務(wù)和人員管理活動,也不對任何部門和下屬機(jī)構(gòu)有任何指揮權(quán)限,這東西比較敏感,你們不會給,我也懶得要?!?br />
“然后?”
風(fēng)魅的眉頭漸漸舒展,她抓到了點意思,但又有些模糊不清,姜磊提的這個框架,就等于跟組織內(nèi)部的架構(gòu)沒有任何糾葛,但這一切的意義又何在?所以迫切想往下聽到結(jié)果。
“我們可以在物資,情報,科研,甚至軍事領(lǐng)域展開全面的互惠合作,其中也包括你剛才提的那個a級,甚至是更高級的任務(wù),只要你們能拿出令我滿意的報酬,反之亦然,我們這個所謂“超級顧問”唯一的特權(quán),就是希望可以在你們組織的任何省市地域,在需要的時候,擁有直接跟當(dāng)?shù)刈罡吖芾碚邔υ挼臋?quán)力,跳過下面所有的傳遞消息和冗繁的甄別工作。”
說到這,許久沒逼逼這么多話的姜老板有點累了,清了清嗓子,拿起水瓶喝了兩口,這才做出最后結(jié)論:
“其實……你可以把他理解為我們雙方都給予對方的一張svip級的黃金合作者卡片,可以跳過所有不必要的程序,以圣選體的身份為紐帶,讓所有的合作和交易,都能在最短的時間達(dá)成最高的效率?!?br />
“這??!”
姜老板話音剛落,風(fēng)魅長長的睫毛,便小幅度又極速的抖動了好幾下,瞳孔快速的收縮又放大,顯示出內(nèi)心劇烈的情緒波動!
憑借她的智慧和閱歷,一瞬間就仿佛被姜老板打到了某個點上,有什么東西忽然在這一刻噴涌而出。
當(dāng)然,不是奇奇怪怪的東西。
可行!
不,不僅僅是可行,而是一個妙到毫顛的新模式誕生!
不僅僅在姜磊這,以后遇到類似的情況,無論是高級別的圣選體,還是那些理念比較相通,但卻并不想屈居人下或受人監(jiān)督的末日軍閥們,都可以應(yīng)用!
以前組織并非沒有做出嘗試,但這樣越有能耐的人,要么驕傲,要么野心勃勃,雙方根本無法形成初步信任,更沒有這個借口和前提。
但現(xiàn)在,一個看似牛逼,實則對組織來說根本沒什么利害關(guān)系的“超級顧問”和“黃金合作者”的名頭以及權(quán)力