顧十七的萬億資金注入后的第一年至第三年。從最偏遠(yuǎn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)到核心的權(quán)力中樞，再到國際頂尖的實驗室。沒有單一的主角，只有被這股巨大金融力量裹挾、改變、沖擊的蕓蕓眾生。

  西部，某國家級貧困縣，青石鄉(xiāng)。

  鄉(xiāng)政府會計老周顫抖著手，點開了手機(jī)銀行APP。當(dāng)看到那個比往常多了整整三倍的工資數(shù)額時，他使勁揉了揉眼睛，懷疑系統(tǒng)出了錯。

  很快，整個鄉(xiāng)政府大院都沸騰了。不僅僅是公務(wù)員，所有在編的教師、醫(yī)生，甚至清潔工，賬戶里都收到了一筆名為“基層崗位激勵津貼”的額外款項，數(shù)額驚人，且來源顯示為一個從未聽過的“薪火基金”。

  “聽說了嗎？縣里說了，這是燕京大領(lǐng)導(dǎo)特批的，?？顚Ｓ?，誰敢克扣一分，直接擼帽子！”鄉(xiāng)長激動地在小會議上宣布，臉上放著光。他感覺腰桿前所未有地硬了起來。

  同一天，鄉(xiāng)里唯一一家像樣的小餐館“旺來飯館”的老板李胖子，接到了鄉(xiāng)稅務(wù)所所長的電話，心里正七上八下以為又要來“打秋風(fēng)”，卻聽到所長用前所未有的和藹語氣通知他：“李老板啊，告訴你個好消息，從今年起，你的店免了所有工商管理費、衛(wèi)生費了！上面下的文件，支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)小微企業(yè)！”

  李胖子愣在電話前，半天沒回過神。一個月能省下好幾百，對于他這小本生意來說，不是小數(shù)。

  “薪火”與“沃土”項目的資金，如同精準(zhǔn)滴灌的泉水，悄無聲息卻又勢不可擋地開始滋潤這片干涸太久的土地?；鶎庸珓?wù)員的心態(tài)悄然變化，雖然仍有疑慮，但實實在在的收入提升，確實減少了某些“小心思”。一些小店、小作坊主開始敢于擴(kuò)大一點經(jīng)營，因為負(fù)擔(dān)輕了，看到了一點盼頭。青石鄉(xiāng)的街面上，似乎比往年多了些生氣。

  燕京，國家教育考試院，某機(jī)密會議室。

  一場激烈的爭論正在進(jìn)行。一份關(guān)于試點“領(lǐng)導(dǎo)干部資格選拔考試”

  內(nèi)部稱“新科舉”的方案擺在桌上。方案背后有強(qiáng)大的推力“求是基金會”的巨大“影響力”和資金支持和堪稱完美的技術(shù)設(shè)計“電子眼”提供的AI評測系統(tǒng)。

  “荒唐！18歲當(dāng)廳長？紙上談兵！毫無基層經(jīng)驗，如何治理一方？”一位白發(fā)老教授拍著桌子。

  “但舊有的選拔機(jī)制僵化、緩慢，甚至存在腐敗，埋沒了多少年輕天才？AI初選可以絕對公平，策論能考出真才實學(xué)！我們需要的是頂尖的大腦和純粹的忠誠，不是熬年頭的官僚！”一位年輕銳利的智庫學(xué)者反駁。

  “年齡限制在30歲以下？這是對廣大基層干部的努力的否定！” “正是要打破這種論資排輩的慣性！30歲還未脫穎而出，本身就說明問題！”

  爭論異常激烈。但“求是基金會”提供的天量資金2500億實在太有誘惑力——它可以覆蓋全國范圍的考試組織、AI系統(tǒng)部署、專家評審，甚至包括對錄取者進(jìn)行的天價培訓(xùn)費用。

  最終，在高層某種默許和巨大資源的推動下，試點方案艱難通過。消息一經(jīng)披露，全國嘩然，成為當(dāng)年最爆炸性的新聞。

  美國，加州，某頂尖高校實驗室。

  青年材料科學(xué)家張毅博士結(jié)束了一天疲憊的研究，打開郵箱，一封標(biāo)題為“神農(nóng)獎-邀您共啟未來”的郵件映入眼簾。

  他本以為是垃圾郵件，隨手點開，卻被內(nèi)容驚得目瞪口呆。

  郵件提供了他目前年薪五十倍以上的基本薪資、一個完全由他主導(dǎo)、預(yù)算無上限的研究中心、以及足以讓任何科學(xué)家瘋狂的、世界最頂級的設(shè)備采購權(quán)限。唯一的要求是：回國工作。

  發(fā)件方是一個名為“神農(nóng)基金”的機(jī)構(gòu)，其資金實力通過某種方式得到了權(quán)威驗證。張毅的手心出汗了。

  他在國外發(fā)展順利，但天花板清晰可見。這個offer……他心跳加速，一夜無眠。像他一樣收到郵件的龍裔科學(xué)家，在全球范圍內(nèi)，不在少數(shù)。

  而這些科學(xué)家將帶走他們在發(fā)達(dá)國家最頂尖的科研成果，報效祖國。

  第二年：浪潮涌動。

  青石鄉(xiāng)。

  變化開始變得肉眼可見。由于工資待遇大幅提升，且發(fā)放極其準(zhǔn)時，鄉(xiāng)里幾個原本托關(guān)系想調(diào)走的年輕公務(wù)員留下了，甚至還有一個縣里的年輕干部主動申請下調(diào)，傳聞是為了積累基層經(jīng)驗，備戰(zhàn)“新科舉”。

  鄉(xiāng)政府辦事效率莫名提高了幾分，臉難看、事難辦的情況有所減少——畢竟，為了那筆豐厚的“激勵津貼”，沒人想被舉報踢出隊伍。

  李胖子的“旺來飯館”盤下了隔壁的空鋪，擴(kuò)大了規(guī)模，招牌也換成了“旺來酒樓”，還請了三個服務(wù)員。

  他聽說鄰鄉(xiāng)有人用“沃土基金”提供的無息貸款，搞起了特色山貨加工廠，生意紅火，吸引了不少附近村民就業(yè)。

  李胖子也開始琢磨，是不是能貸點款，把自己家的老房子改成民宿？現(xiàn)在好像有點搞頭了。

  小主，

  某省，第一屆“新科舉”考場。

  場面堪比高考，但氣氛更加凝重。參加者都是經(jīng)過層層篩選、年齡在30歲以下的精英，他們面對的不是標(biāo)準(zhǔn)答案，而是AI系統(tǒng)隨機(jī)生成的、涉及國際政治、經(jīng)濟(jì)危機(jī)、社會治理、倫理困境的復(fù)雜情境模擬，以及需要手寫完成的、針砭時弊、提出具體解決方案的策論文章。

  數(shù)月后，結(jié)果公布。三名年齡均未超過25歲的青年才俊脫穎而出，震驚全國。

  他們經(jīng)歷了極其嚴(yán)苛的背景審查和心理評估后，被直接任命為某中部省份的副廳長、某計劃單列市的發(fā)改委副主任、以及某核心政策研究室的處長。

  輿論爆炸，褒貶不一。舊體系內(nèi)的官員們感到了前所未有的沖擊和危機(jī)感。

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