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第28章 在戰(zhàn)略上藐視敵人,在戰(zhàn)術(shù)上重視敵人

能判刑的金額瞬間都有的考量了,而對于他這個案子來講,刑期的多少就關(guān)乎于定罪金額,這么說明白了嗎?”

  W總略作思忖說道:”也就是說,他哥哥已經(jīng)放棄了找集團(tuán)諒解,而是選擇自救了對嗎?“

  D董事長說:”沒錯,這對于他們來講是最明智的選擇。之所以這么堅(jiān)定,以他哥的認(rèn)知維度我覺得也是不可能做到的,那就說明他哥肯定是找了他公司的高層領(lǐng)導(dǎo)求了意見,而且領(lǐng)導(dǎo)們肯定也給了具體意見。你看,與其來求你諒解,還不如求央企的高層領(lǐng)導(dǎo)來的實(shí)在,所以啊,拜對佛很重要?!?br />
  W總說道:”我就不明白了,他哥實(shí)在央企,頂多也就是個小職員,高層領(lǐng)導(dǎo)為什么要給他支招呢?他用了什么辦法?我不是沒跟這些個央企的領(lǐng)導(dǎo)打過交道,架子都大的很,他們有權(quán)有錢啥也不缺,你也很難了解到他們的興趣,有時候就是了解到了想投其所好那成本都不是一般人能付得起的。他哥憑什么?”

  D董事長說道:“你呀,不要有什么事情都只知道問,不知道自己去分析。很多事情,反過來想可能會更簡單,如果我們假定央企的高層領(lǐng)導(dǎo)就是幫他了,那會出于什么原因,但凡存在的就是合理的。

  我能想到的就有一點(diǎn),最大的可能性就是,寧致遠(yuǎn)的背調(diào)是你監(jiān)督做的,你有沒有想過一點(diǎn),寧致遠(yuǎn)是憑什么在我們這樣一個家族企業(yè)里步步高升的?反過來說,寧致遠(yuǎn)能做的事情,或者說我們所認(rèn)可的品質(zhì),他哥身上肯定也不缺,甚至能做到央企的小職員的話,那更是發(fā)揮到極致了,肯定比寧致遠(yuǎn)更有過之而無不及,這點(diǎn)從學(xué)歷上也能看出來,寧致遠(yuǎn)只是個大專文憑,而他哥可是研究生畢業(yè)。

  這么說吧,就拿你那些紅顏知己來說吧,她們可都是寧在寶馬車?yán)锟薏辉谧孕熊嚭笮Φ闹?,明白嗎,就是因?yàn)槟芙佑|的人脈資源不一樣。你要明白,一個央企的小職員所能對接到的資源,可能比我們集團(tuán)下屬子公司的經(jīng)理都要多。

  這個社會拼的無非是人際關(guān)系以及背后的資源,高人指點(diǎn)的威力是巨大的。這么說你能明白嗎”?

  “原來如此,還是姐夫想問題想的深刻”,W總佩服的五體投地。

  “事已至此,只能是兵來將擋水來土掩了,就算真的有高人指點(diǎn)了,也肯定是有所保留的,畢竟不是什么很硬的關(guān)系,很多事情越是高人,越懂得分寸、懂得適可而止。

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  再說了,央企也有央企的顧慮,玩政治的都很謹(jǐn)慎、很顧及愛惜羽毛的,也不會給自己留下什么后患,估計也只是給點(diǎn)建設(shè)性的意見罷了,具體的事,還是你走一步看一步吧,也沒必要太慌張”,D董事長安慰的說道。

  “好的,姐夫,我知道。您不是經(jīng)常教育我,無論發(fā)生什么事,都要保持樂觀嘛,要有泰山崩于前而面不改色的魄力”,W總鎮(zhèn)定的說道。

  “是這樣的,孺子可教也。對了,寧致遠(yuǎn)負(fù)責(zé)的那個區(qū)域,現(xiàn)在是誰接替管理的”?D董事長問道。

  ”哦,這個你放心,姐夫。是集團(tuán)下屬子公司經(jīng)理推薦的跟了他三年的一個助手,調(diào)教的差不多了,辦事雷厲風(fēng)行、剛正不阿,反正絕對不會以任何形式或理由收受金錢辦事的那種人,像這樣的風(fēng)氣不能再滋長了”。W總用保證的口吻說道。

  ”這真是一步臭棋啊,趕緊把他撤回來,換一個跟集團(tuán)有裙帶關(guān)系的,或者說在客戶那里有拿錢辦事名聲的人,就像之前寧致遠(yuǎn)那樣的人過去。你要知道,留給我們的時間不多了”。D董事長無奈的嘆息道。

  “好的,姐夫,你等我一下,我馬上去辦”,W總邊說著邊拿出手機(jī)打了個電話。

  電話打完后,他跟D董事長說道:”辦好了,姐夫??墒牵瑸槭裁囱?,我們是不是有點(diǎn)高估寧致遠(yuǎn)那邊的能力了?“

  D董事長耐心的講解道:”一個稱職的管理者應(yīng)該善于遠(yuǎn)遠(yuǎn)地就能發(fā)現(xiàn)可能存在的危機(jī),不僅在還沒有形成威脅之前就預(yù)先化解,而且還要轉(zhuǎn)化為可以利用的發(fā)展機(jī)會。輕敵、遲鈍是一個管理者的墳?zāi)?,誰犯戒埋誰。

  凡事講究個天時地利人和,做事要順應(yīng)天時,不能逆勢而動,更不能逆時而動,你用的那個人本身沒有什么問題,但是現(xiàn)在還不到用的時候。

  你想想,現(xiàn)在寧致遠(yuǎn)被我們弄進(jìn)去了,他區(qū)域的客戶最擔(dān)心的是什么?“

  W總略作思索后回答道:”現(xiàn)在的話,他們不就擔(dān)心自己之前給寧致遠(yuǎn)的錢還拿不拿的回來嗎?因?yàn)楫吘钩修k在錄口供的時候跟他們說,好好說的話這個錢是有可能再還給他們的?!?br />
  D董事長說道:“不,這只是其中一個方面,而且不是最重要的方面。

  你設(shè)身處地的想一想,這些錢客戶真的是放在第一位的嗎?不會的,說實(shí)話,能拿回來當(dāng)然最好,拿不回來其實(shí)他們也沒啥怨言的。他們也明白這個錢不是白白給寧致遠(yuǎn)的,寧致遠(yuǎn)答應(yīng)的事還是都做到了的,不給寧致遠(yuǎn)這些額外的錢他們的訴求本身不符合公司戰(zhàn)略發(fā)展也得不到滿足的。

  所以,他們最擔(dān)心的應(yīng)該是他們之前通過寧致遠(yuǎn)花錢辦成的事,在寧致遠(yuǎn)進(jìn)去之后,還能不能持續(xù)有效,明白了嗎?那些不符合公司戰(zhàn)略發(fā)展要求的,已經(jīng)開了的店,公司后續(xù)要怎么處理?那些經(jīng)營了三年要重新裝修但是寧致遠(yuǎn)答應(yīng)他們暫時不用裝而收的費(fèi)用,后續(xù)是不是公司要求他們必須要重新裝修?等等。

  你在這個時候,派一個兩袖清風(fēng)的人過去,無異于是向客戶表明了一種強(qiáng)硬的態(tài)度,就是要推翻之前寧致遠(yuǎn)這樣拿錢辦事的風(fēng)格。

  那會讓那些已經(jīng)拿了錢辦成事的客戶下意識的認(rèn)為他們之前辦好的事肯定都要黃了,這樣的話客戶為什么還要跟你一條心呢?

  如果客戶覺得自己的利益受到了侵蝕,那為什么還要裝聾作啞的一定把寧致遠(yuǎn)推下深淵呢?畢竟寧致遠(yuǎn)做的事也是他們想要做成的事,公司如果能夠保證事情能持續(xù)做成的話,他們內(nèi)心也許會糾結(jié)一下,但最終結(jié)果肯定還是要看公司臉色的。

  可如果公司要推翻寧致遠(yuǎn)之前拿錢辦的事情,那客戶豈不是錢也打了水漂,事情也得不到相應(yīng)的保證,相當(dāng)于什么也沒撈著,賠了夫人又折兵,那為

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