晚上趙云他們幾個開車前往燕京飯店，參加田徑部主辦的慶功宴。

  茍局長，蘇炳添和謝震業(yè)的老教練陸教練，以及莫有雪和吳志強的原來教練都來了。

  宴會開始前先是記者采訪，茍局長帶著田徑部領(lǐng)導，以及哥幾個的團隊共同出席了采訪。

  整個過程茍局長十分開心，“去年我們體育總局針對田徑部實行了改革試點，蘇炳添，謝震業(yè)是第一批，莫有雪，吳志強是第二批。經(jīng)過這次改革試點我們看到了他們的成績有了明顯提高，這說明我們的改革還是富有成效的。當然這次改革涉及到了很多人的利益，大家為了種花家田徑事業(yè)能夠快速發(fā)展都甘愿奉獻。這種精神是難得可貴的，不過我也跟大家保證，你們的利益通過現(xiàn)在看來不僅僅沒有受到影響還會比以前更高?！?br />
  現(xiàn)場響起了雷鳴般的響聲。媒體嘰哩喀喳對著臺上的人員拍照。

  “這次改革后的第一次國際賽事的比賽，咱們的五名選手就取得了空前的好成績，趙云奪得了三塊金牌，蘇炳添一金一銀一銅，謝震業(yè)一金一銀一銅，莫有雪和吳志強也各自收獲了一枚金牌。三個種花家選手站在同一項目的領(lǐng)獎臺上，這是在整個種花家的田徑短跑歷史上都絕無僅有的！”

  ...................

  又啰啰嗦嗦的夸獎了自己一番后，終于茍局長對著田徑部領(lǐng)導點了點頭。

  田徑部領(lǐng)導說道，“基于這次幾個人拼搏努力訓練，取得了如此好的成績！我們決定對他們進行額外獎勵！”

  “下面我宣布：獎勵莫有雪50萬！”

  莫有雪從座位上走出來接受領(lǐng)導的獎勵。

  “獎勵吳志強50萬！”

  吳志強也從里面走出來和領(lǐng)導握手接受獎勵。

  “獎勵蘇炳添100萬！”

  蘇炳添開心的接受了獎勵。

  “獎勵謝震業(yè)100萬！”

  謝震業(yè)奮斗了這么多年，以前大部分都是拿工資，現(xiàn)在終于見到回頭錢了，高興的一竄一竄的領(lǐng)取了獎勵。

  “獎勵趙云150萬！”

  趙云之所以拿到的獎勵看起來少是因為他們幾個創(chuàng)造了歷史，趙云呢已經(jīng)拿到了太多金牌了，這個就是正常獎勵。再說趙云有迪奧，范思哲的冠軍獎勵六百萬，還有學校的一百五十萬獎勵遠遠不是他們幾個能夠相比的。

  然后趙云他們幾個又對記者和領(lǐng)導們表態(tài)，一定會再創(chuàng)輝煌的，為種花家拿回更多的金牌。

  記者們現(xiàn)在對于幾個人說的目標，經(jīng)過這次多哈站的優(yōu)異成績，現(xiàn)在已經(jīng)有了很大改觀了。要是以前說出來拿冠軍，多半會嗤之以鼻的。

  主要事情辦妥后，接下來就是和記者們一起吃慶功宴了，宴會上茍局長十分得意，眾星捧月的接受著大家的敬酒。

  趙云他們也免不了俗，不過是以飲料代的酒。

  這種場合不適合哥幾個飲酒，都跟乖寶寶一樣。飯菜倒是不錯可是就是不敢太下嘴。

  趙云心想外面的飯菜再好，不是自己的主場也是吃的沒滋味，明天得趕緊把李甜甜接回來了。

  一頓豐盛的晚餐結(jié)束后。趙云他們回到學校。

  第二天趙云正常訓練，練功結(jié)束后。開車去李甜甜家里接李甜甜回來。

  當趙云的車子停到李部長家的大門口時，李甜甜知道后嚇了一跳。

  李甜甜從屋子里走出來，可能是早晨剛起床不久的原因吧，臉色有點差。她看著趙云有點小情緒的說道，“你咋來接我了？”

  趙云笑呵呵的說道，“你不回去我自己太孤單了！”

  “油嘴滑舌，趕緊進來吧！早晨吃飯了沒？”

  “吃過了！”

  到了門口李甜甜喊道，“媽，趙云來了！”

  趙云看到王芳后喊道，“阿姨！”

  王芳帶著點尷尬的笑說道，“趙云你來啦！快坐下，你李叔叔剛上班走，你吃飯了沒？”

  “吃過了阿姨！李老師車子還在學校，我怕她回去不方便，我來接李老師會學校的！”

  “好！好！有心了趙云！”

  王芳一邊說話，一邊給趙云沏了一杯茶。

  趙云接過來茶杯，“謝謝阿姨！”

  “媽，你和趙云聊會天，我上去收拾收拾東西，洗洗臉就跟趙云回學校了?！?br />
  王芳說道，“行，你上去收拾吧！”

  眼睛看著李甜甜上樓后，王芳猶猶豫豫的看著趙云說道，“趙云，最近家里父母都還好吧！”

  “都挺好的！就是我原來受過傷，他們還時不時的擔心，囑咐我兩句?！?br />
  王芳聽后嘆了一口氣說道，“唉！哪有父母不擔心孩子的呢！就說你們李老師吧，別看她是你老師，你也老師老師的叫著她?？墒撬策€是個孩子比你大不了幾歲?！?br />
  “我們始終把她當成一個小女孩兒看待，我們也擔心她出門在外有啥意外的情況?！?br />
  趙云笑著說道，“嗯！我理解您的想法！”

  王芳點點頭說道，“所以在學校的時候，阿姨囑咐你兩句話?！?br />